为落实“两学一做”学习教育常态化制度化，加强培育和践行社会主义核心价值观，着力推进企业文化核心理念的建设、传播与落地生根，在去年开展“2016热力榜样”主题活动经验成果基础上，6月23日，由北京热力精神文明建设委员会办公室和东城分公司等9家单位共同主办的“2017热力榜样”主题活动，在西城分公司职工之家隆重启幕。西城分公司纪委书记、工会主席于杨作开场动员，北京热力党群工作部宣传处处长刘牧结合企业文化核心价值观作主旨讲话。会议由西城分公司党群工作部副部长何璇主持。
于杨在动员讲话中指出，分公司认真总结举办“2016热力榜样”主题活动的经验，精心准备提早筹划，推荐王腾等8名候选人参加“2017热力榜样”主题活动。王腾等8人中既有刚参加工作不久的年轻人，也有即将退休的老师傅，他们在平凡的岗位上，干着平凡的工作，却都有着不平凡的精神，用自己朴实的行动感染者身边的人。我们要以此次活动为契机，把他们的好思想好作风进一步发扬光大，以为企业奉献为光荣,将学习榜样的力量转变成推动工作的强大动力,为北京热力的发展贡献力量。
随后，活动宣讲了车公庄供热服务中心客户服务组副组长王腾、车公庄供热服务中心生产组组长刘春财、月坛供热服务中心客户服务组组长王凯、月坛供热服务中心811服务站姚小利、金融街供热服务中心秘书局服务站黄智委、金融街供热服务中心广内服务站站长邢殿义、槐柏树供热服务中心白纸坊服务站站长王慧芬和槐柏树供热服务中心副主任刘海燕等8人的生动事迹。
刘牧对事迹进行了点评，作了题目为《有榜样的地方就有前进的力量》的主旨讲话。她指出，先进的典型凝聚榜样的力量，榜样的身上蕴藏发展的动力。他们所在的岗位不同、阐释的角度不同、选取的事例不同，却传达着一样的信号，那就是任何平凡的岗位都可以做出不平凡的业绩，用实际成绩诠释了企业核心价值观“情系用户 用心做事 追求卓越”。
她强调，大家要学习榜样争当榜样，在与榜样的对比中找不足，明差距。以榜样塑榜样、处处掀起“见贤思齐”的新风尚，让榜样成为前进的的力量。她还希望分公司全体员工都要坚持首善标准，圆满完成“清煤降氮”和夏季消隐改造等各项任务。
会上，党群工作部宣传处发放了调研问卷，了解员工思想状况、对主题活动的看法以及对北京热力企业文化核心理念词的理解程度。西城分公司党群工作部孙海涛表示，主题活动让他深受感动。榜样的力量是无穷的，我们要学习他们坚定的信念、无私的奉献、创新的意识和实干的精神，把感动的情感化为行动的力量，不忘初心、继续前进，用实干为“热力梦”添加最美的注脚。
北京热力党群工作部宣传处、西城分公司党群工作部工作人员，西城分公司机关、检修大队、各供热服务中心员工共计80余人参加了活动。